Onboarding Pod Report

TL:Dr

此报告为 Onboarding 小组在整个换届过程的总结报告,概述了 Onboardinng Pod 的 Sop 以及一些遇见的问题以及解决方法

本次 Onboarding 小组启动 1 个多月,在此次过程当中,我们收集到了 21 名成员申请,帮助各个工作组完成了成员招募,同时帮助梳理了一些 SOP 的推进

Onboarding Pod 成员: Marcus, Bruce, Ray, Muxin
Onboarding Pod FS: FairSharing
Onboarding Pod NotionYour connected workspace for wiki, docs & projects | Notion

以下是 Onboarding Pod SOP

  • 3 月 6 日:第一轮初筛以及沟通人员确定面试时间,Onboarding 小组成员根据自己的专业技能选择合适的面试对象
  • 3 月 7 日 ~ 3 月 10 日:开启第一轮 Meeting
  • 3 月 10 日:第一轮 Meeting 以及完成(如暂未确定人员,可进行第二轮面试)
  • 3 月 11 日 ~ 3 月 14 日:评语,确定成员(可进行第二轮 Meeting 确认)
  • 3 月 14 日:公示在论坛,并组织运营小组进行公示
  • 3 月 14 日~4 月 1 日:解答各个工作组成员的问题
  • 4 月 15 日:发布换届报告
  • 4 月 15 日~:持续解答不同成员遇见的问题

初筛通知机制

如果遇见不满足岗位需求的,需由对接人员告知,并通知 LXDAO 的其他贡献机制,如成立 Pod 小组, Bounty,等等

在岗位适配过程中,如发现不满足岗位基本需求的,可采取更换流程: 沟通 - 社区通知 - 招募 - Meeting - 确认 - 工作观察

~ 如以上流程有职位未确定具体人员,可再开放申请以及组织面试,招募到合适的人员为准

出现岗位无法招满的情况

  1. 寻找过去工作过的靠谱的老成员
  2. 扩大宣发需求,组织第二轮面试
  3. 对外 1 对 1 沟通,寻找符合专业技能的成员

(为了不耽误换届时间,在岗位招募无法满足的情况下,需要在 1 周内完成一期 Meeting)

换届过程中发现的问题

在本次换届过程中,我们收集到了工作组成员以及社区成员发现的问题,包括工时登记问题,社区自组织活动问题,协作空间问题,目标不明确问题,激励与报销问题,治理问题等,我们梳理出了一些答案,供社区查阅

工时登记问题

  • 我做了一件工作,我不知道如何登记,也不知道我的时薪是多少

我如何确定我的时薪:如果你是工作组成员,你的时薪范围是有总奖励除以月度工作时计算的,比如 Dev Coordination 的月度总工时为 120h,月总奖励为 1500U,那么时薪即为 15u/h

我如何登记:奖励为工作时*时薪,一般建议一周登记一次,你的登记通过后,将会是你的实际获得奖励

不同职位的公示记录:LXDAO 工作组职位公示和指南

  • 我登记在哪里,贡献如何分发

LXDAO 的奖励分发是稳定币激励,月度末回溯性激励,季度末进行 LXP 回溯性空投激励

LXDAO 的工作组成员登记:

LXDAO 回溯性贡献登记(不能登记可联系 Marcus@Marcuszheng 添加地址):

  • 什么是回溯性激励

回溯性激励是针对过去的贡献采取的回溯性的奖励,为 LXDAO 做的任何有意义的事情都应该值得被奖励,回溯性激励一般采取月度发放

社区自组织活动

  • 我是一个社区成员,我没有参加 LXDAO 的工作组,我能否参加一些任务

社区成员可以在 LXDAO 内发起自组织活动,如:AI 黑客松第二期(由四金策划),在完成活动后,可将你的工作登记在回溯性奖励内

你也可以发起一些有意思的 Pod,建设开源产品可持续性

  • 我是一个社区成员,我做了一些 LXDAO 的贡献,我如何登记奖励,我可以获得那些奖励

任何在 LXDAO 的贡献都应该收到重视,你可以将你日常的贡献记录在 LXDAO 回溯性激励板块,每月末会由工作组成员进行审核并发放激励

  • 什么样的贡献才能被登记进回溯性激励

你为社区所做的任何事情其实都可以被登记,比如策划一场活动,做一份开源产品的研究等等,活动或者研究内容需要归属 LXDAO 品牌,同时需要在 LXDAO 论坛发起计划或者申请成立 Pod 小组

  • 我申请了一个 Pod,如何知道我的 Pod 是否通过

所有讨论内容都将在论坛公开,当你填写 Pod 后,Dev Coordinator 会在每周三 18:00(UTC+8) 前过一遍目前的 Pod,并提出意见

一些 Pod 的建议申请范围指南:LXDAO Pod 指南:让 Pod 更好的建设开源产品可持续性

协作空间

  • 我平常的工作记录在哪里,我如何协作,一些想法放在哪里

不同的工作组有不同的 Notion 空间,可以把文档都放在工作组 Notion 空间里面,然后异步协作

https://www.notion.so/lxdao/LXDAO-Notion-Working-Space-e6c82cfdae8b4ded98507538a9703dbc

  • 我有一个 Idea,我感觉很有意思,我想在 LXDAO 建设,我需要找谁沟通

一种方式是直接提交你的 idea 到 Pod 帖子,同时你可以参加每周的社区周会分享你的 idea,如果你需要找到人去协助,那么你可以联系 Dev Coordination 成员进行简单 Meeting,Dev Coordination 会帮助你梳理项目计划,提出 Pod

目标不明确问题

  • 我不知道我的工作是做什么具体内容,以及目标是什么

如果出现目标不明确,不知道这个职位具体能做哪些事情时,可以查看工作组职位公示,里面有具体的 SOP:LXDAO 工作组职位公示和指南

如还有问题可咨询在 LXDAO TG

  • LXDAO 的长期目标是什么

围绕开源产品可持续性为北极星,我们将解决开源贡献者难以为继的问题

激励与报销问题

  • 我的激励如何获取

你的激励将在下月 3 号开始进行统计,公示到 10 号(论坛公示),LXDAO 会在下个月 15 号之前发放完成激励

  • 我如何登记报销

每月底,LXDAO 会计小组成员会发布报销帖子在论坛,你可以登记你的报销,一般报销为机酒,软件费用,物料等,如涉及到成员聚餐等报销,可先列出申请到运营或者 BD 小组

治理问题

  • 我如何参与治理,发起提案

你需要通过贡献获得 500 的贡献值,然后可以在你的 Member Profile 界面申领你的 Buidler Card,同时激活治理权,LXDAO 投票日为每周一至周天,提案发布日为每周一至周三,在 Snapshot 进行投票

  • 我不太清楚 LXDAO 的一些治理流程

每周周一至周三为提案日,你可以在这个时间发布提案

每周周一至周日为投票日,你可以在这个时间段内进行投票

提案如何通过
• 普通级提案绝对赞成票数 ≥ 20% 即为通过
• 共识级提案绝对赞成票数 ≥ 70% 即为通过

注意:当你拥有 Buidler Card 后,你还需要前往 Member Profile 界面 Claim 投票权

其他问题

此次换届过程中出现一些交接问题以及需要老带新的流程,同时针对 SOP 的整理和交接也有一段时间,在 S12 新季度,也出现了新季度早期工作依然由上季度成员贡献的情况(部分运营以及治理工作)

LXDAO 举办的会议通常有 2 场,一场为每周一下午 6 点 (UTC+8) 的工作组会议,一场为每周六上午 10 点 (UTC+8) 举行的社区会议,2 场会议全开放

不同工作组的 SOP 汇总

Dev WG: https://www.notion.so/lxdao/Dev-0acb93127aa541b08147f0b81526964e

OP WG: https://www.notion.so/lxdao/LXDAO-1c4dceffe40b8091ac2fc5a25e69f88d

Gov WG: https://www.notion.so/lxdao/1badceffe40b8041b1aed4284d180255

Research WG: https://www.notion.so/lxdao/SOP-1bddceffe40b80a6b106ea2359b0c562

BD WG: https://www.notion.so/lxdao/BD-Working-Group-1bddceffe40b802cbc49c9cd2f54730d

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赞,很清晰

就以新入职s12的dev新成员视角来看,我觉得对 LX BuildPath 的资料介绍是比较匮乏的,而理解 LX BuildPath 整个产品生态的构建初衷,恰恰才是能快速切入主线的任务的开始。

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